Estrés laboral ocasiona pérdidas en la industria

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Written by Karla Segura on Thursday, 23 May 2013 15:32

Share Investigadores del ITCH II descubren que los altos niveles de estrés al interior de las industrias ocasionan pérdidas económicas y una disminución de la productividad Crearán una metodología ergonómica, la cual permitirá aumentar la productividad y sobre todo cuidar al capital humano Investigadora local advierte la presencia de equipo, mobiliario y herramientas extranjeras, el cual no se adecua a las características físicas de los trabajadores chihuahuenses Participarán once empresas del sector aeroespacial con la finalidad de mejorar sus condiciones laborales Investigadores del Instituto Tecnológico de Chihuahua II implementarán un método para reducir el estrés, accidentes laborales y las pérdidas económicas en las industrias dedicadas al ramo aeroespacial, informó la Doctora en Ingeniería Industrial, Martha Patricia García, de dicha institución. En la mayor parte de las industrias o empresas locales el cumplimiento de los requerimientos contemplados en las normas oficiales mexicanas es una prioridad, sobre todo lo relativo a la materia ambiental y de seguridad e higiene (uso, manejo, almacenamiento y disposición final de materiales peligrosos, planes de contingencia, demarcación de áreas de trabajo seguras, instalación adecuada de la infraestructura y mobiliario, entre otros más), sin embargo en dichos apartados no se contempla el aspecto ergonómico y sus posibles repercusiones en la salud física o mental de las personas, así como su productividad al interior de la empresa. De acuerdo a especialistas en la materia la ergonomía es considerada como una ciencia multidisciplinaria, encargada del estudio de la conducta, así como de las actividades que efectúan las personas, con el propósito de adecuar cada uno de los productos, los sistemas, las máquinas, las herramientas y los puestos de trabajo, así como el entorno que rodea a cada una de las características físicas y limitaciones de cada usuario, además de buscar la optimización de la eficacia, seguridad y el confort o bienestar del trabajador por medio de tres criterios fundamentales (confort psicosocial del trabajador, la productividad del trabajador y la seguridad e higiene del trabajador en su entorno) Tras observar que la ergonomía incluye algunos aspectos fundamentales para el desarrollo óptimo de la producción industrial el Instituto Tecnológico de Chihuahua II decidió elaborar una metodología de medición y mejoramiento de las condiciones ergonómicas de los espacios de trabajo a partir de diversos métodos especializados (LEST, EWA y el procedimiento DMAIC de Seis Sigma), con la finalidad de identificar el nivel de riesgo laboral en las empresas manufactureras del sector aeroespacial (el tiempo estimado para poner en marcha el proyecto será de un año) Por lo anterior, a partir de este verano se iniciará con la aplicación de dos cuestionarios; el primero de ellos medirá los aspectos sociales del trabajador, el cual está dividido en seis zonas, que incluyen los aspectos de Estilo de vida, Ambiente laboral, Síntomas físicos del trabajador, Tareas asignadas, Relaciones personales y personalidad, y el segundo, denominado e-LEST, delimitará la parte física del trabajador, donde se incluyen las tareas dinámicas, el entorno físico, la temperatura, las vibraciones, iluminación, carga mental, si las tareas son o no repetitivas, el tiempo estimado de entrega, las pausas, la posibilidad de ausentarse de su labor, si existe o no una persona que pueda reemplazar su tarea asignada, la complejidad de las tareas, si existe capacitación previa a su incorporación laboral, si existe organización laboral, tiempo estimado de trabajo, si tiene que prestar tiempo extra, duración real de la jornada laboral, si cuenta con tiempo necesario para ingerir alimentos, si las instrucciones laborales son claras, entre otros más. Dicha tarea se realizará en dos de las once empresas participantes en el proyecto denominado "Desarrollo de una Metodología Ergonómica para Identificar, Medir y Eliminar Factores de Riesgo del Trabajador de Empresas del Sector Aeroespacial de Chihuahua", con la finalidad de poder detectar cuáles son los aspectos físicos que pueden detonar un estrés constante o hasta una enfermedad en el personal que labora en el sector industrial. Un grupo de investigación, conformado por cuatro estudiantes y un docente de la carrera de Ingeniería Industrial, pusieron en marcha la primera etapa del proyecto, consistente en la aplicación de dos encuestas. "Tomamos en cuenta la manera regular en que trabajan los empleados en las diferentes líneas de producción de las industrias, las cuales generalmente lo realizan en posturas incómodas -como el estar erguidos, de pie, hincados, curveados, entre otras más-, sobre todo en las del tipo metalmecánica, donde las personas son sometidas a un estrés constante, convirtiéndose en un factor determinante para mantener los niveles ergonómicos balanceados y evitar con esto la alteración de los niveles de tolerancia geométrica (imprecisos e inexactos) que pueden desencadenar en un corto tiempo enfermedades crónicas", refiere la investigadora local. Hasta el momento las once empresas del ramo aeroespacial han mostrado un gran interés por dicho proyecto, sobre todo porque podrán conocer el nivel de estrés al cual es sometido el personal y así aplicar ciertas medidas pertinentes que impidan la aparición de ciertos padecimientos más graves y que requieran una incapacidad temporal o definitiva (como por ejemplo la detección de enfermedades psicosomáticas o neurológicas, como la neurosis, la cual se puede presentar tras someter a una persona a un estrés psicológico constante, que puede derivar en una improductividad o en el peor de los escenarios un despido injustificado, esto al no tomarse las medidas prudentes que amerita el caso para poder determinar el origen de este padecimiento)